[Inspired by Books] Tiểu sử Steve Jobs và 2 loại sứ mệnh của doanh nghiệp

Không phải là fan của Apple, không phải là fan của Steve Jobs, cũng không phải là fan của công nghệ và những thiết bị thông minh, lúc đầu khi được giới thiệu cuốn sách này tôi không mặn mà cho lắm. Thế nhưng sau khi đọc xong, tôi xếp nó vào danh sách những cuốn sách mà tôi thực sự yêu thích và thấy hoàn toàn đáng đọc…

Advertisements

Choosing employers based on personal Learning Styles or Which one to work for – a Corporation or a Startup?

Which one should I choose to work for – a big, established company or a small starting one? A well-known multinational company or a start-up? This kind of question, though posed in differing variations, is probably shared by many young people who are embarking the first steps in their career path, including myself a while…

Vài điều cơ bản về forum marketing

Sau khi đọc khoảng 30 bài về truyền thông trên forum và một số tài liệu về truyền thông trên mạng xã hội, có thể thấy các quan điểm đều thống nhất ở một số điểm. Như vậy đây là những điều mỗi người cần biết trước khi bắt tay vào thiết kế một kế…

Một công ty nên làm hài lòng ai?

Có thể nhiều người cho rằng để có một công việc kinh doanh thuận lợi, tốt đẹp thì điều đầu tiên cần nghĩ đến là làm thế nào để thỏa mãn khách hàng. Điều đó có phải là đúng? Hôm qua trong buổi học international marketing ở lớp có một bài tập khá thú vị:…

Thay máu tổ chức – cần làm khi cải tổ

Mỗi tổ chức không nên là một chiếc ao tù: chỉ có đường nước vào mà không có đường nước ra thuận tiện. Bởi với ao tù, nước không tự động xanh trong mà phải tốn nhiều công sức bên ngoài. Một lí do nữa, thiết lập lại cơ cấu mới của tổ chức cần phải có sự thay máu của tổ chức.
Thay vì cố bám níu lấy khả năng thuyết phục người khác và lí luận sắc sảo của bạn để chiếm lĩnh dư luận nội bộ, điều bạn nên làm trước hết thực chất là: đào một đường nước ra. Sau đó hãy tiếp tục công cuộc cải tổ của bạn.